Zaufanie to jedna z podstawowych wartości w życiu i pracy każdego człowieka.
Co jest niezbędne, aby w naszych środowiskach budować taką pewność?
Czy praca w zespołach wirtualnych przyczynia się do zwiększenia braku zaufania u współpracowników? Jak sobie radzić z taką sytuacją, kiedy w nas samych nie ma tej ufności? 
Niezależnie od naszych doświadczeń jedno jest pewne – bez zaufania nie ma współpracy. 

/Źródło: Alogic Szkolenia



Zostaw komentarz